안정적인 직업을 갖고 싶지만 ‘안정’이라는 개념이 측정할 수 없습니다. 좋은 연인을 갖고 싶어서 선함에 대한 정의가 없고, 여러 번 사랑에 빠지고 많은 사람을 만나다 보면 실망도 많이 하게 됩니다.
직장에서 친절한 상사를 만났으면 좋겠는데, 상사가 나에게 얼마나 친절한지 알아보려면 어떻게 해야 할까요?
조직에 의지하고 이곳이 안전한 곳이라고 생각하지만, 완성까지만 일하기로 ‘안착’했고, 아이스티도 함께 어울리고, 매달 월급도 충분히 받고, 음식도 먹고, 입을 옷도 넉넉히 받았다. . 매 학기말마다 친구들이 승진하고 상을 받는 모습을 보면 ‘불공평하다’는 말을 중얼거린다. 조직은 적극적으로 기여하고 헌신하는 구성원들의 보금자리입니다. 그렇다면 귀하는 어떤 일을 해왔나요?
조직에서는 나를 해고하지 않았고, 매달 월급 전액을 받았지만 여전히 상사를 원망하고, 한 자리에 앉아 있다가 다른 곳에서 일자리를 구하고, 이 사람 저 사람에 대해 묻고, 얻기 위해 일을 했다. 마감일을 맞추기 위해 끝났습니다. 내 제품을 보는 사람들은 점차 감탄을 잃어갔고 나는 점점 하찮은 사람이 되어갔다.
나는 여전히 거기 앉아 망상에 빠져 스트레스를 받고 있습니다. 내가 무엇을 하는지, 무엇이 필요한지 모르겠습니다. 누가 나를 도와줄 수 있습니까?
당신에게 맞는 길은 무엇인가요?
멈춰서 눈을 감고 자신의 내면을 들여다보면 자신에게 정말로 필요한 것이 무엇인지, 자신의 개념과 기대 수준이 어느 정도인지, 그것이 자신의 상황에 맞는지 아닌지를 알 수 있습니다.
목적지를 결정하면 여행 중에 정신을 차리고 도중에 어려움에 직면할 때 어떻게 앞으로 나아갈지 알 수 있습니다. 열정과 긍정적인 사고는 ‘불공평’하다고 느낄 때마다 공정성을 이해하는 데 도움이 될 것이며, 모든 어려움과 장애물은 이전에 끊임없이 전진할 수 있는 원동력과 에너지가 될 것입니다.
따라서 목적지에 도달하려면 많은 길이 있다고 생각하지만…
우리가 원하는 목적지에 도달하는 데 도움이 되는 올바른 길은 단 하나뿐입니다 각성, 전문지식, 동료, 조직에 대한 열정은 끊임없이 목표를 추구하는 끈기입니다.
-Bao Khanh-
사진: 수집됨